派遣で働くのならばまず正社員、パートのシステムの違いや流れについて知ることが大事だと思います。

不動産での派遣の仕事
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不動産での派遣の仕事

派遣会社で働くことについて。

派遣とは、派遣スタッフ、派遣さんなど呼び方は様々ですが、派遣労働者が正式名称です。派遣会社を、派遣元事業主と言います。労働者派遣とは、派遣元事業主が自己の雇用する労働者を、派遣先の指揮命令をうけて、この派遣先のために労働に従事させることをいいます。派遣労働者と派遣先との間には指揮命令関係だけがあります。労働者派遣は、雇い主である派遣会社と、実際に就業する会社が別になります。給料を支払うのは、派遣会社です。

派遣会社とは、人材を探している企業と仕事を探している方のマッチングという、とても合理的なサービスを提供できるのが派遣会社です。しかし、労働者派遣事業を行うことができるのは、厚生労働省の許可を受け、又は届出を行った事業主だけです。確認方法は簡単であり、適正な派遣事業主であれば、許可証があり、許可番号があります。心配であれば聞いて確認したら大丈夫です。求人広告などにもよく見ると記載されています。また、最寄りのハローワークに問い合わせれば、適正な派遣事業主かどうかすぐわかります。

労働者派遣法とは、とくに派遣で働くスタッフの権利を守るため、派遣会社や働くスタッフの権利を守るため、派遣会社や派遣先企業が守るべきルールが定められている法律です。労働者の権利を守るための法律とは、労働基準法がありますが、これは正社員もパートも、雇われて働く人全てに関わるものです。労働者派遣法は、従来の法律ではカバーしきれない派遣というかたちでの労働に特化しているのが特徴です。

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